Desarrollo Organizacional

  • Gestión del cambio: Co-creamos estrategias y procesos dirigidos a motivar y alinear a las personas a los objetivos empresariales ante situaciones de cambio (mapas de procesos críticos, mapeo de usuarios clave, planes de comunicación y formación, captación de inputs, etc.)
  • Aprendizaje y formación: Cooperamos con nuestros clientes en la definición y gestión integral de modelos de aprendizaje y educación (Metodologías de gestión organizacional, metodologías de gestión de la educación y metodologías de aprendizaje)
  • Gestión del conocimiento: Cooperamos con nuestros clientes en la identificación y registro del conocimiento clave de su organización para aprovecharlo en la toma de decisiones de la organización (estratégica y táctica).
  • Formación y desarrollo de equipos de proyecto: Introducimos metodologías de gestión de proyectos e iniciativas personalizadas para el cliente y desarrollamos y acompañamos a sus equipos en su aplicación y despliegue en situaciones reales.
  • Desarrollo financiero: Colaboramos con nuestros clientes para desarrollar e implantar la función financiera.
  • Selección del director Financiero: Acompañamos a nuestros clientes en la selección de la persona más adecuada para el área.